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Salaire d'une alternance en licence pro : grille, calcul et montants

5 minutes
Publié le 27/08/2024
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Par Camille Robinson - youzful logo
Sommaire

L'alternance en licence professionnelle combine formation théorique et expérience en entreprise et offre une passerelle idéale vers le monde du travail. Cet article vous donnera une vue d'ensemble sur la rémunération des alternants en licence pro, en expliquant les grilles salariales, les majorations possibles et les perspectives d'évolution. Découvrez tout ce que vous devez savoir pour bien préparer votre avenir professionnel !

Quel salaire pour une licence pro en alternance ?

Le salaire en alternance pour une licence professionnelle varie en fonction de plusieurs critères, notamment l’âge de l’alternant, son année d’études, et le type de contrat signé (apprentissage ou professionnalisation). Ce salaire est généralement un pourcentage du SMIC ou du salaire minimum conventionnel de l'entreprise, et il évolue au fil de l'alternance.

Quels facteurs influencent le salaire en alternance ?

  1. Âge de l'alternant : Le salaire augmente avec l'âge. Les alternants de moins de 21 ans perçoivent un pourcentage plus bas du SMIC que ceux âgés de 21 à 25 ans, ou au-delà de 26 ans.
  2. L'année d'études : En fonction de l’année d’études (première ou deuxième année de la licence professionnelle), le salaire évolue. Les alternants en deuxième année bénéficient souvent d’une rémunération plus élevée.
  3. Type de contrat :

    • Contrat d'apprentissage : Le salaire est déterminé par le Code du travail et varie selon l’âge et l’année d’exécution du contrat.
    • Contrat de professionnalisation : Le salaire est souvent basé sur un pourcentage du SMIC ou du salaire minimum conventionnel, avec des variations selon l'âge et le niveau de qualification.

Comment calculer le salaire net ?

Le salaire brut et le salaire net diffèrent principalement en raison des cotisations sociales. Voici comment vous pouvez effectuer ce calcul de manière simple et efficace.

Le salaire brut est le montant total que vous percevez avant déduction des cotisations sociales. Il comprend toutes les rémunérations, primes et avantages en nature. Le salaire net, quant à lui, est le montant que vous percevez réellement sur votre compte bancaire, après déduction des cotisations sociales.

Voici une formule de base pour calculer le salaire net :

 Salaire net = Salaire brut − Cotisations sociales

Les cotisations sociales incluent des contributions à la sécurité sociale, à l’assurance chômage, aux retraites complémentaires, etc. Pour les alternants, certaines cotisations peuvent être réduites ou exonérées, en fonction du type de contrat et de l'âge.

Les différences entre le brut et le net pour un alternant

Pour un alternant en licence pro, les cotisations sociales sont généralement moins élevées comparées à celles d’un salarié classique. Cela signifie que le taux de prélèvement est plus faible, mais il varie selon l’âge et le contrat.

Par exemple :

  • Un alternant de moins de 21 ans en contrat d'apprentissage bénéficie souvent d’une exonération quasi-totale des cotisations sociales.
  • Pour les alternants de plus de 21 ans, une partie des cotisations reste due, mais à un taux réduit.

Exemples concrets de calcul

Prenons deux scénarios pour illustrer le calcul du salaire net en fonction de l'âge et de l'année d'alternance :

  1. Alternant de moins de 21 ans en 1ère année

    • Salaire brut mensuel : 55% du SMIC (SMIC 2024 : 1 302,64 €)
    • Cotisations sociales réduites : environ 5%
    • Salaire net : 1302,64 × 0,55 × 0,95 ≈ 681,50€
  2. Alternant de 21 à 25 ans en 2ème année

    • Salaire brut mensuel : 80% du SMIC (SMIC 2024 : 1 302,64 €)
    • Cotisations sociales standards : environ 20%
    • Salaire net : 1302,64 × 0,80 × 0,80 ≈ 832,69€

Quelle est la grille de salaire pour une alternance en licence pro ?

La grille salariale pour une alternance en licence pro est définie par le Code du travail et peut varier selon l’âge et l’année d’exécution du contrat. Voici une présentation détaillée.

Présentation détaillée de la grille salariale

Les barèmes officiels prennent en compte l'âge de l'alternant et l'année de formation. Par exemple :

  • Moins de 21 ans : 55% du SMIC la première année et 65% du SMIC la deuxième année
  • 21 à 25 ans : 70% du SMIC la première année et 80 % du SMIC la deuxième année 
  • 26 ans et plus : 100% du SMIC pour les deux années 

Récapitulatif des montants bruts et nets

Pour clarifier les montants bruts et nets pour un alternant :

  • Moins de 21 ans (la première année) : 716,45€ de salaire brut - 5% de cotisations sociales = 681,5€ de salaire net 
  • 21-25 ans (la deuxième année) :  1 042,11€ de salaire bruit - 20% de cotisations sociales = 832,69€ de salaire net

Est-ce que la grille salariale pour une alternance évolue ?

La grille salariale évolue en fonction des modifications du SMIC et des révisions du Code du travail. Chaque année, les pourcentages peuvent être ajustés pour refléter les nouvelles dispositions légales et les augmentations du SMIC. Les entreprises peuvent également proposer des rémunérations supérieures selon les conventions collectives et les secteurs d’activité spécifiques.

Existe-t-il des cas de majoration du salaire ?

Oui, certaines situations spécifiques permettent de majorer le salaire en alternance licence pro. Par exemple, une expérience professionnelle préalable, un secteur d’activité particulier, ou un accord de branche peuvent influencer la rémunération. Dans certaines branches professionnelles, des majorations sont prévues pour les alternants ayant déjà une première expérience. De plus, les secteurs en pénurie de main-d'œuvre peuvent offrir des salaires plus attractifs.

Pour approfondir, consultez ces ressources : Qu'est-ce que l'alternance ? Le guide

Quelles sont les charges et les cotisations sociales sur le salaire d'une alternance ?

Les charges sociales sur le salaire d'un alternant incluent les contributions à la sécurité sociale, à l’assurance chômage et aux retraites complémentaires. Les contrats d’apprentissage bénéficient souvent d'exonérations partielles ou totales de ces cotisations, réduisant ainsi le montant des prélèvements. En revanche, les contrats de professionnalisation appliquent des taux réduits mais non exonérés. Ces exonérations impactent directement le salaire net, augmentant le montant perçu par l’alternant.

Pour en savoir plus sur les perspectives après une licence pro, consultez : Que faire après une licence pro ?

FAQ

Quel est le salaire net d'un alternant ?

Le salaire net d'un alternant dépend de son âge, de l'année d'alternance et du type de contrat. Par exemple, un alternant de moins de 21 ans en première année peut toucher environ 681,50 € net par mois.

Quel contrat pour une licence en alternance ?

Deux types de contrats sont possibles pour une licence en alternance : le contrat d'apprentissage et le contrat de professionnalisation. Chacun a ses spécificités et avantages.

Quel est le salaire d'un étudiant en alternance ?

Le salaire d'un étudiant en alternance varie selon son âge, son niveau d'études et le type de contrat, généralement entre 55% et 100% du SMIC.

Quelle rémunération pour une licence pro en alternance ?

La rémunération pour une licence pro en alternance dépend de l’âge et de l’année de formation, avec des montants variant de 55% à 100% du SMIC, soit de 716,45 € à 1 302,64 € brut par mois.

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Camille Robinson

Rédactrice et traductrice, elle cumule plus de dix ans d'expertise dans la création de contenu et la traduction.

Ancienne enseignante de français à l'étranger et titulaire d'un master en psychologie, elle allie compétences pédagogiques et connaissance approfondie du comportement humain à son travail éditorial. Camille est également productrice linguistique d'un dessin animé et rédactrice en chef d'un magazine, où elle dirige des projets de contenu visant à stimuler l'engagement.

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